HR/менеджер персонала

Кому будет полезен и интересен курс HR/менеджер персонала:

• Студентам, заканчивающим обучение в т.ч. по специальности экономист, юрист, психолог, социолог, не определившийся с карьерой.
• Начинающим, службы персонала, которые хотят получить новые знания и упорядочить имеющиеся, а также сделать успешную карьеру в этом направлении на предприятиях различных форм деятельности.
• Специалистам по персоналу, имевшим перерыв в работе в т.ч. находились в декретных отпусках и собираются выйти на работу.
• Руководителям разного уровня в т.ч. небольших предприятий для оптимизации процесса управления подчиненными и минимизации потерь штрафов во время проверок.

Кроме того, получите ответы на вопросы:

Как создать службу персонала на предприятии, зачем оценивать работников, как правильно общаться с руководителем, как правильно сократить работников, что делать с «тяжелыми» сотрудниками, что такое оптимизация численности, что делать, если работника призывают на военную службу (собрание), нужно ли сертифицировать работников предприятия, зачем мотивировать работников, можно ли принять на работу студента, как общаться с проверяющими, и многие другие вопросы управления персоналом и трудового законодательства.

Дополнительно: Вас ждет 10 идей как мотивировать персонал Вашей компании.

Основные модули курса (каждый модуль можно пройти отдельно):

Модуль №1  Трудовое законодательство

Модуль №2 1С кадры (версия 8.3)

Модуль №3 HR-менеджмент

Программа по ссылке ЗДЕСЬ

После окончания курса выдается сертификат и предоставляются актуальные вакансии.